5. Peran ganda
Mungkin Anda tidak bertanya jelas tentang tugas utama Anda saat menerima pekerjaan tersebut. Mungkin juga tanggung jawab Anda berkembang seiring waktu, atau ketika satu rekan kerja resign, akhirnya Anda yang harus mengerjakan tugas-tugasnya.
Apa pun alasannya, peran ganda atau bahkan lebih, tentu tidak akan menyenangkan. Apalagi jika gaji dan jabatan Anda tidak ikut berkembang seperti peran yang diberikan pada Anda.
Cobalah bicarakan pada atasan Anda. Minta dia menjelaskan secara spesifik tentang tanggung jawab dari jabatan Anda tersebut. Selain itu, minta pula atasan untuk menciptakan target yang realistis untuk pengembangan karir Anda.
